Từ ngày 01/8/2026, quy định về tuyển dụng công chức có một số điểm mới liên quan đến việc hoàn thiện hồ sơ và thời hạn nhận việc sau khi trúng tuyển. Theo đó, người trúng tuyển có thể bị xóa tên khỏi danh sách nếu không thực hiện đúng các yêu cầu, thời hạn theo quy định. Vậy những trường hợp nào sẽ đương nhiên bị xóa tên? Hãy cùng Văn phòng công chứng Nguyễn Huệ tìm hiểu thông tin qua bài viết dưới đây.

>>> Xem thêm: Người lao động đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động thì có được hưởng trợ cấp thất nghiệp không?

1. Từ 01/8/2026, trường hợp nào người trúng tuyển công chức đương nhiên bị xóa tên?

Theo khoản 3 Điều 18 Nghị định 170/2025/NĐ-CP, được sửa đổi, bổ sung bởi Điều 5 Nghị định 300/2026/NĐ-CP, từ ngày 01/8/2026, người trúng tuyển công chức đương nhiên bị xóa tên khỏi danh sách trúng tuyển nếu thuộc một trong 3 trường hợp sau:

– Thứ nhất, không hoàn thiện đầy đủ hồ sơ tuyển dụng theo quy định.

Theo khoản 1 Điều 18 Nghị định 170/2025/NĐ-CP, được sửa đổi bởi Điều 5 Nghị định 300/2026/NĐ-CP, chậm nhất 15 ngày kể từ ngày danh sách trúng tuyển được công khai, người trúng tuyển phải hoàn thành hồ sơ tuyển dụng theo quy định.

Hồ sơ bao gồm bản sao văn bằng, chứng chỉ theo yêu cầu tại thông báo tuyển dụng, không bao gồm chứng chỉ tin học; bản sao giấy chứng nhận đối tượng ưu tiên hoặc giấy tờ chứng minh thuộc diện ưu tiên, nếu có.

Như vậy, nếu không hoàn thiện đầy đủ hồ sơ tuyển dụng trong thời hạn được quy định thì người trúng tuyển sẽ đương nhiên bị xóa tên khỏi danh sách trúng tuyển.

– Thứ hai, có hành vi gian lận hoặc sử dụng giấy tờ không hợp lệ khi dự tuyển.

Cụ thể, người trúng tuyển sẽ bị xóa tên nếu có hành vi gian lận trong việc kê khai Phiếu đăng ký dự tuyển hoặc sử dụng văn bằng, chứng chỉ, giấy chứng nhận không đúng quy định để tham gia tuyển dụng.

Không chỉ bị xóa tên khỏi danh sách trúng tuyển, người thực hiện hành vi này còn không được tiếp nhận Phiếu đăng ký dự tuyển trong 01 kỳ tuyển dụng công chức tiếp theo.

Trúng tuyển công chức

– Thứ ba, đã hoàn thành hồ sơ nhưng không đến nhận việc trong thời hạn quy định.

Theo khoản 2 Điều 19 Nghị định 170/2025/NĐ-CP, được sửa đổi bởi Điều 6 Nghị định 300/2026/NĐ-CP, người được tuyển dụng phải đến nhận việc chậm nhất 15 ngày kể từ ngày nhận được quyết định tuyển dụng, trừ trường hợp quyết định tuyển dụng có quy định thời hạn khác hoặc được cơ quan có thẩm quyền chấp thuận gia hạn.

Nếu không đến nhận việc trong thời hạn nêu trên thì người trúng tuyển đương nhiên bị xóa tên khỏi danh sách trúng tuyển. Đồng thời, theo khoản 3 Điều 19, quyết định tuyển dụng cũng đương nhiên hết hiệu lực, trừ trường hợp được người đứng đầu cơ quan có thẩm quyền tuyển dụng chấp thuận.

2. Người trúng tuyển công chức có thời hạn bao lâu để hoàn thiện hồ sơ?

Theo khoản 1 Điều 18 Nghị định 170/2025/NĐ-CP, được sửa đổi bởi Điều 5 Nghị định 300/2026/NĐ-CP, người trúng tuyển phải hoàn thiện hồ sơ tuyển dụng chậm nhất 15 ngày kể từ ngày danh sách trúng tuyển được công khai trên trang thông tin điện tử hoặc cổng thông tin điện tử của cơ quan có thẩm quyền tuyển dụng.

Trước khi được sửa đổi, khoản 1 Điều 18 Nghị định 170/2025/NĐ-CP quy định thời gian hoàn thiện hồ sơ là 20 ngày. Như vậy, kể từ ngày 01/8/2026, thời hạn hoàn thiện hồ sơ đối với người trúng tuyển công chức được rút ngắn từ 20 ngày xuống còn 15 ngày.

Ngoài ra, theo khoản 2 Điều 18 Nghị định 170/2025/NĐ-CP, được sửa đổi bởi Điều 5 Nghị định 300/2026/NĐ-CP, cơ quan có thẩm quyền tuyển dụng có trách nhiệm đề nghị cơ quan có thẩm quyền theo pháp luật về lý lịch tư pháp cấp Phiếu lý lịch tư pháp đối với người trúng tuyển.

>> Xem thêm: Dịch vụ làm sổ đỏ nhanh chóng, uy tín nhất Hà Nội ở đâu? Nên làm sổ đỏ ở văn phòng luật sư hay văn phòng công chứng?

Trúng tuyển công chức

3. Sau khi người trúng tuyển công chức bị xóa tên thì được xử lý như thế nào?

Theo khoản 3 Điều 18 Nghị định 170/2025/NĐ-CP, được sửa đổi bởi Điều 5 Nghị định 300/2026/NĐ-CP, khi có người bị xóa tên, Hội đồng tuyển dụng phải công khai danh sách thí sinh bị hủy bỏ kết quả trúng tuyển và nêu rõ lý do trên trang thông tin điện tử hoặc cổng thông tin điện tử của cơ quan có thẩm quyền tuyển dụng; đồng thời thông báo cho người bị hủy bỏ kết quả tuyển dụng.

Sau đó, căn cứ khoản 4 Điều 18 Nghị định 170/2025/NĐ-CP, được sửa đổi bởi Điều 5 Nghị định 300/2026/NĐ-CP, cơ quan có thẩm quyền tuyển dụng có thể xem xét, quyết định tuyển dụng người có kết quả thấp hơn liền kề tại vị trí việc làm có người bị hủy kết quả trúng tuyển.

Nếu quyết định tuyển người có kết quả thấp hơn liền kề thì chậm nhất 05 ngày làm việc kể từ ngày công khai danh sách thí sinh bị hủy bỏ kết quả trúng tuyển, cơ quan có thẩm quyền tuyển dụng phải công khai danh sách những người có kết quả thấp hơn liền kề theo thứ tự. Đồng thời, gửi thông báo để những người này hoàn thiện hồ sơ và thực hiện quyết định tuyển dụng.

4. Từ 01/8/2026, những ai được xem xét tiếp nhận vào làm công chức?

Theo khoản 1 Điều 13 Nghị định 170/2025/NĐ-CP, được sửa đổi, bổ sung bởi Điều 3 Nghị định 300/2026/NĐ-CP, căn cứ nhu cầu sử dụng nhân lực có thể đáp ứng ngay yêu cầu công việc, người đứng đầu cơ quan có thẩm quyền tuyển dụng xem xét tiếp nhận vào làm công chức đối với 7 nhóm đối tượng sau:

Chuyên gia, nhà khoa học, luật gia, luật sư giỏi, doanh nhân tiêu biểu, xuất sắc đang làm việc tại cơ quan, tổ chức, đơn vị ngoài khu vực công lập theo chính sách thu hút người có tài năng;

Viên chức;

Người hưởng lương trong Quân đội nhân dân, Công an nhân dân, tổ chức cơ yếu nhưng không phải là công chức;

Người đang giữ chức vụ, chức danh lãnh đạo, quản lý từ cấp phòng trở lên tại doanh nghiệp do Nhà nước nắm giữ 100% vốn điều lệ hoặc trên 50% vốn điều lệ hoặc tổng số cổ phần có quyền biểu quyết;

Người từng là cán bộ, công chức và sau đó được cấp có thẩm quyền quyết định chuyển đến làm việc tại cơ quan, tổ chức, đơn vị khác nhưng không còn là cán bộ, công chức;

Người được tuyển dụng theo chỉ tiêu biên chế được cấp có thẩm quyền giao để làm việc trong các hội do Đảng, Nhà nước giao nhiệm vụ;

Đội viên thuộc Đề án thí điểm tuyển chọn trí thức trẻ tình nguyện về các xã tham gia phát triển nông thôn, miền núi giai đoạn 2013 – 2020, sau khi kết thúc Đề án tiếp tục ký hợp đồng lao động làm việc tại xã.

Bên cạnh đó, theo khoản 2 Điều 13 Nghị định 170/2025/NĐ-CP, được sửa đổi, bổ sung bởi Điều 3 Nghị định 300/2026/NĐ-CP, việc tiếp nhận phải căn cứ vào tỷ lệ công chức cần bố trí theo từng vị trí việc làm đã được phê duyệt, chỉ tiêu biên chế được giao và yêu cầu của vị trí việc làm cần tuyển. Người được xem xét tiếp nhận cũng phải đáp ứng đầy đủ các tiêu chuẩn, điều kiện theo quy định.

>>> Xem thêm: Có thể tra cứu lịch làm việc của văn phòng công chứng gần nhất tại Hà Nội tại đâu?

Trên đây là giải đáp của chúng tôi về vấn đề “Trường hợp nào người trúng tuyển công chức bị xóa tên?”. Ngoài ra, nếu có bất kỳ thắc mắc nào hoặc cần hỗ trợ pháp lý, quý khách vui lòng liên hệ trực tiếp với Văn phòng công chứng Nguyễn Huệ theo thông tin:

VĂN PHÒNG CÔNG CHỨNG NGUYỄN HUỆ

Miễn phí dịch vụ công chứng tại nhà

VPCC Nguyễn Huệ được thành lập từ ngày 03/10/2012, có địa chỉ trụ sở tại số 165 Giảng Võ, phường Ô Chợ Dừa, thành phố Hà Nội dưới sự điều hành của các Công chứng viên có trình độ và bề dày thành tích trong ngành pháp luật cũng như trong lĩnh vực công chứng:

  1. Công chứng viên kiêm Trưởng Văn phòng Nguyễn Thị Huệ: Cử nhân Luật, cán bộ cấp cao, đã có 31 năm làm công tác pháp luật, có kinh nghiệm trong lĩnh vực quản lý nhà nước về công chứng, hộ tịch, quốc tịch. Trong đó có 7 năm trực tiếp làm công chứng và lãnh đạo Phòng Công chứng.
  2. Công chứng viên Nguyễn Thị Thủy: Thẩm Phán ngành Tòa án Hà Nội với kinh nghiệm công tác pháp luật 30 năm trong ngành Tòa án, trong đó 20 năm ở cương vị Thẩm Phán.
  3. Công chứng viên Chu Cảnh Hưng: Đã từng làm 10 năm Viện phó viện kiểm sát nhân dân huyện Yên Phong, tỉnh Bắc Ninh. Trưởng văn phòng công chứng Chu Cảnh Hưng.
  4. Công chứng viên Nguyễn Thị Kim Thanh: Là Luật sư, nguyên Trưởng Văn phòng công chứng tại Bắc Ninh với nhiều năm kinh nghiệm quản lý và điều hành nghiệp vụ. Chuyên gia dày dạn trong việc thẩm định hồ sơ pháp lý, giải quyết những hồ sơ khó và phức tạp một cách chuẩn xác nhất.
  5. Xem thêm…
  • Địa chỉ: 165 Giảng Võ, phường Ô Chợ Dừa, Hà Nội
  • Hotline: 0966.22.7979
  • Email: ccnguyenhue165@gmail.com

XEM THÊM CÁC TỪ KHÓA TÌM KIẾM:

>>> Văn phòng công chứng gần nhất có cung cấp dịch vụ công chứng lưu động không?

>>> Thủ tục công chứng hợp đồng mua bán xe được thực hiện qua mấy bước?

>>> Các văn phòng công chứng tại quận Ba Đình có công chứng ngoài giờ hành chính không?

>>> Di chúc không công chứng có hiệu lực pháp lý hay không? Thủ tục làm sổ đỏ thừa kế nhanh chóng hàng đầu Hà Nội

>>> Con cái là người phụ thuộc khi tính thuế thu nhập cá nhân trong trường hợp nào?