Bị công ty nợ lương – cách luật sư đòi lương đúng luật

Nợ lương là vấn đề phổ biến trong quan hệ lao động, ảnh hưởng trực tiếp đến quyền lợi người lao động. Khi gặp tình huống này, sự hỗ trợ của luật sư đòi lương là cần thiết để bảo vệ quyền lợi, xác định căn cứ pháp lý và thực hiện các biện pháp đòi lương hợp pháp, tránh rủi ro và tranh chấp kéo dài.

>>> Xem thêm: Khi tặng cho tài sản cha mẹ và con cái nên lập hợp đồng tại văn phòng công chứng để tránh phát sinh tranh chấp

⭐ Khi nào cần luật sư đòi lương?

Người lao động nên nhờ luật sư đòi lương khi:

📌 Công ty chậm trả lương quá hạn theo hợp đồng lao động
📌 Bị cắt giảm lương không lý do hoặc không đúng quy định pháp luật
📌 Công ty chấm dứt hợp đồng mà chưa thanh toán đầy đủ lương, thưởng, phụ cấp
📌 Người lao động muốn đảm bảo quyền lợi tối đa trong thương lượng hoặc tố tụng

👉 Ví dụ:
Nhân viên A làm việc 2 tháng nhưng công ty chỉ trả 50% lương. Luật sư đòi lương sẽ giúp A gửi yêu cầu chính thức, thương lượng hoặc khởi kiện để nhận đủ quyền lợi.

🚀 Căn cứ pháp lý

Các văn bản pháp luật liên quan:

Bộ luật Lao động 2019 (BLLĐ 2019), Điều 97–105 về tiền lương và thanh toán lương
Bộ luật Dân sự 2015 (BLDS 2015), Điều 422–426 về bồi thường thiệt hại do vi phạm hợp đồng
Nghị định 145/2020/NĐ-CP hướng dẫn thi hành BLLĐ 2019

Theo Điều 97 BLLĐ 2019:

Tiền lương phải trả đúng hạn, đầy đủ, không được giữ lại hoặc trừ lương trái pháp luật
Người lao động có quyền khiếu nại, yêu cầu cơ quan lao động can thiệp hoặc khởi kiện tại Tòa án nếu công ty vi phạm

>>> Xem thêm: Giải đáp tất cả thắc mắc liên quan đến dịch vụ làm sổ hồng cho chung cư, nhà riêng và đất thổ cư

📝 Các bước luật sư đòi lương hỗ trợ người lao động

🧾 Thẩm định hợp đồng và hồ sơ

Kiểm tra hợp đồng lao động, bảng lương, phụ lục liên quan
Xác định số tiền lương còn nợ và thời hạn công ty vi phạm
Thu thập chứng cứ: bảng chấm công, biên bản nhận việc, tin nhắn, email

👉 Ví dụ:
Công ty B nợ lương 3 tháng của nhân viên C. Luật sư rà soát hợp đồng và bảng lương, xác định số tiền chính xác để yêu cầu thanh toán.

💼 Tư vấn và thương lượng

Soạn văn bản yêu cầu thanh toán lương theo quy định pháp luật
Thương lượng trực tiếp hoặc thông qua hòa giải tại cơ quan lao động
Đảm bảo quyền lợi người lao động được bồi thường hợp pháp

Xem thêm: Vi bằng trong giao dịch nhà đất: Lập vi bằng mua bán, cho thuê nhà

👉 Ví dụ:
Nhân viên D nhận được thư yêu cầu thanh toán lương do luật sư gửi, công ty đồng ý trả đủ lương và thưởng theo hợp đồng.

🛡 Khởi kiện hoặc khiếu nại

Hướng dẫn gửi khiếu nại đến cơ quan nhà nước về lao động
Đại diện người lao động khởi kiện tại Tòa án để đòi lương
Yêu cầu bồi thường thiệt hại nếu công ty chậm trả gây ảnh hưởng quyền lợi

👉 Ví dụ:
Nhân viên E bị công ty F nợ lương 6 tháng. Luật sư đòi lương giúp E khởi kiện tại Tòa án yêu cầu thanh toán toàn bộ lương, phụ cấp và bồi thường thiệt hại.

>>> Xem thêm: Khi khai nhận di sản gia đình phải lập hồ sơ tại công chứng thừa kế để hoàn tất quy trình pháp lý

🌟 Lợi ích khi nhờ luật sư đòi lương

✅ Người lao động

Nhận đủ lương và quyền lợi hợp pháp
Giảm rủi ro tranh chấp kéo dài
Có căn cứ pháp lý trong thương lượng hoặc khởi kiện

🛡 Doanh nghiệp

Giải quyết tranh chấp đúng pháp luật
Tránh kiện tụng kéo dài và ảnh hưởng uy tín
Duy trì quan hệ lao động minh bạch, hợp pháp

🔧 Lưu ý khi luật sư đòi lương

Lưu giữ hợp đồng lao động, bảng lương và các chứng từ liên quan
Gửi yêu cầu thanh toán chính thức trước khi khiếu nại
Thương lượng bồi thường nếu có thiệt hại phát sinh
Thực hiện khiếu nại hoặc khởi kiện đúng thời hạn luật định
Nhờ luật sư đòi lương hỗ trợ để đảm bảo quyền lợi tối đa và tuân thủ pháp luật

📌 Kết luận

Khi bị công ty nợ lương, sự can thiệp của luật sư đòi lương là cần thiết để bảo vệ quyền lợi, xác định căn cứ pháp lý và thực hiện các bước đòi lương hợp pháp. Điều này giúp người lao động nhận đủ tiền lương, phụ cấp và quyền lợi khác, đồng thời giúp doanh nghiệp xử lý tranh chấp minh bạch, hợp pháp, duy trì quan hệ lao động ổn định.

Nếu bạn cần thông tin thêm hoặc hỗ trợ trong việc soạn thảo và công chứng hợp đồng, đừng ngần ngại liên hệ ngay với Văn phòng công chứng Nguyễn Huệ. Chúng tôi chuyên cung cấp dịch vụ công chứng với đội ngũ luật sư và công chứng viên giàu kinh nghiệm sẵn sàng hỗ trợ bạn mọi thủ tục pháp lý cần thiết. Hãy gọi cho chúng tôi qua số điện thoại 0966.22.7979 hoặc đến trực tiếp văn phòng để nhận được sự tư vấn tận tình và chuyên nghiệp!

Xem thêm: Thuế chuyển nhượng bất động sản bao nhiêu phần trăm?

Các bài viết liên quan:

>>> Công chứng bản dịch báo cáo thử nghiệm sản phẩm

>>> Bạn có thể thực hiện sao y bản chính để phục vụ thủ tục pháp lý nhanh chóng

>>> Khi phân chia tài sản chung trong gia đình nên lập công chứng văn bản phân chia thừa kế để minh bạch quyền lợi

>>> Người dân nên nắm rõ thủ tục ly hôn để thực hiện thủ tục hợp pháp và nhanh chóng

>>> Người dân nên lập công chứng chia thừa kế để bảo đảm quyền lợi mỗi thành viên trong gia đình

VĂN PHÒNG CÔNG CHỨNG NGUYỄN HUỆ

Miễn phí dịch vụ công chứng tại nhà

Công chứng viên kiêm Trưởng Văn phòng Nguyễn Thị Huệ: Cử nhân luật, cán bộ cấp cao, đã có 31 năm làm công tác pháp luật, có kinh nghiệm trong lĩnh vực quản lý nhà nước về công chứng, hộ tịch, quốc tịch. Trong đó có 7 năm trực tiếp làm công chứng và lãnh đạo Phòng Công chứng.
Công chứng viên Nguyễn Thị Thủy: Thẩm Phán ngành Tòa án Hà Nội với kinh nghiệm công tác pháp luật 30 năm trong ngành Tòa án, trong đó 20 năm ở cương vị Thẩm Phán.

Bên cạnh đó là đội ngũ cán bộ nghiệp vụ năng động, nhiệt tình, có trình độ chuyên môn cao và tận tụy trong công việc.